《通知》要求，各地要将教师招聘工作与中小学校教职工编制动态调整和幼儿园编制保障统筹研究，着力优化城乡间、校际间、学段间师资结构。高度重视学龄人口变化趋势，结合各学段学位需求、学校规划布局调整、城乡地区差异等情况，科学测算未来3—5年教师需求，形成2026年度教师招聘工作方案。鼓励各地在省级或市级层面统一组织中小学幼儿园教师公开招聘，确保招聘计划与长期生源变化、学校发展规划相匹配。公开招聘时间应尽早安排，确保7月底前全部完成招聘工作。结合实际情况，合理补充道德与法治、科学、信息科技、体育与健康、艺术、劳动、心理健康等紧缺学科师资和学前教育、特殊教育领域师资，加快储备人工智能教育师资，推动人工智能与教育教学深度融合。

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